催眠忘渣後,被竹馬總裁寵上天!
img img 催眠忘渣後,被竹馬總裁寵上天! img 第1章 溫琮宜你跟蹤我?
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第8章 禮尚往來 img
第9章 去晦氣 img
第10章 要不要跟哥哥回家 img
第11章 音頻為證 img
第12章 空降總監 img
第13章 溫經理還是不要太把自己當回事才好 img
第14章 滿滿是滿意還是不滿意 img
第15章 新官上任的火燒到她身上了 img
第16章 玩不起 img
第17章 妹妹那麼辛苦啊 img
第18章 男未婚女未嫁不是嗎? img
第19章 至少我不用依附任何人活著 img
第20章 確實愛慕溫小姐許久 img
第21章 是真是假 img
第22章 滿滿不是體驗過了嗎? img
第23章 還不夠帶勁 img
第24章 絕不姑息 img
第25章 給我提鞋我都嫌你髒 img
第26章 沒良心的姑娘 img
第27章 沈衍之收起你的自以為是 img
第28章 不喜歡就是不喜歡了唄 img
第29章 我才不要和你好 img
第30章 喝多了說的話不算數 img
第31章 沈衍之找上門 img
第32章 我看她引咎離職才是 img
第33章 且再鬧一鬧 img
第34章 是洗掉有關他的記憶 img
第35章 做事要謹慎 img
第36章 隨時歡迎滿滿入職 img
第37章 為你回來你信嗎? img
第38章 我想和你一起 img
第39章 後果自負 img
第40章 有八卦聽不聽? img
第41章 都是你生日 img
第42章 你說說看我們什麼關係? img
第43章 我想我們是夫妻關係 img
第44章 溫小姐負責項目確實存在問題 img
第45章 推卸責任給女人算什麼男人 img
第46章 耿耿於懷 img
第47章 公開道歉 img
第48章 給溫琮宜一個滿意的交代 img
第49章 我不喜歡他還要為他付出我有病嗎 img
第50章 溫琮宜或許是無辜的 img
第51章 怎麼這麼難搞? img
第52章 溫南長最寵愛的孫女 img
第53章 如果能得到溫琮宜家族助力 img
第54章 與徐知雨又粘連關係 img
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催眠忘渣後,被竹馬總裁寵上天!

棲杳
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第1章 溫琮宜你跟蹤我?

「你確定要成為我的試驗品嗎?我事先說明,一旦試驗開始就沒有反悔餘地, 我也沒辦法將那個被抹除人的記憶再重新放回你腦子裡。」

溫琮宜耳邊迴盪沈衍之離開前說的話,心如刀割——「溫琮宜你拿什麼跟知雨比?她永遠都在我選擇的首位!」

她突然就失去了再跟小丑一樣去追逐他的勇氣。

飛蛾撲火成了灰,撞南牆撞得頭破血流。

催眠師見她還在猶豫,便道:「試驗開始之前,你隨時可以拒絕,或者我給你一些時間思考?」

她說完起身要往屋外去。

溫琮宜開口喊住她:「倪博,我答應成為你的實驗對象,絕不反悔。」

她拿起桌面上自願聲明書,在落款處簽上名。

沈衍之,她不要了。

溫琮宜醒來,身邊站著個穿著白大褂的美人,她伸手將她拉起來。

「治療結束,溫小姐可以回去了,要是有什麼不適,可以隨時找我。」

倪歡指指門,示意她可以離開。

溫琮宜沒逗留,她回到車上打開手機。

先給閨蜜蘇予晚發了消息。

不過片刻,蘇予晚就風風火火趕了過來。

開口第一句:「沈衍之是你的誰?」

溫琮宜稍稍猶豫,「我老闆。」

她對沈衍之,只剩關於工作的記憶。

蘇予晚看她糾結的小表情,摸摸她臉蛋,「太好了寶貝,你終於擺脫渣男了!你選擇忘記他,咱以後就不提了。」

攬住她肩膀,「今天算是你新生的一天,我已經約上清清了,咱去Happy下。」

溫琮宜點頭答應,順便請了明天的假。

KickOff·開勢。

包間裡,一片歡聲笑語。

蘇予晚站起身舉杯,「讓我們一起恭喜頭昏腦脹到不知天地為何物的溫琮宜女士清醒!」

「祝我們美麗大方、知性優雅、自由富有的溫小姐新的人生一切順利!」

所有人舉杯,朝著溫琮宜去。

溫琮宜喝下那杯帶著朋友們滿滿祝福的酒。

酒過三巡,大家喝的逐漸上頭。

倒在位置上東倒西歪。

溫琮宜酒量不差,還沒有醉,只覺得有些悶,想去透透氣。

正好口袋裡手機振動,是項目小組組長來電。

她起身繞過人群,走出包間去衛生間接起。

跨國項目,先遣小組遇到問題沒時差跟她匯報情況常態化,她習慣了。

有時剛入睡,電話就響了。

項目涉及金額過大,溫琮宜得全程跟著,手機必須24小時開機,隨時待命。

蘇予晚跟盧清還笑話她,公主命沒有公主病。

要不是她喜歡沈衍之,她還真不樂意幹。

現在不喜歡了,以後對項目也不會那麼上心了。做到自己該做部分就好。

給他們提供處理當下困境的方案後,溫琮宜率先掛掉電話,電話那頭的成員有些驚詫。

今天的經理沒有對他們噓寒問暖。

通話結束,她走到陽臺,感受晚風吹拂。

等她吹夠,轉身就見到了一臉怒氣,彷彿她犯下彌天大錯的沈衍之。

「溫琮宜你跟蹤我?」

            
            

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